作为贵州代表团全国人大代表，民革贵州省委副主委、我校管科学院常务副院长（正处级）黄东兵在两会期间，分别接受了贵州新闻联播、贵州日报、多彩贵州网、贵安日报等省内权威媒体的采访报道。
现在就让我们一起了解全国人大代表黄东兵老师是如何看待贵州发展、如何看待贵安新区发展以及如何看待贵州教育的发展。
黄东兵代表：希望国家在平台搭建上，一如既往的向西部倾斜、向贵州倾斜
“这几年，国家高度重视教育发展，教育投入继续向贫困地区和薄弱环节倾斜。”黄东兵表示，贵州高等教育近五年来，也得到了长足的发展。“在贵州省委省政府的大力支持下，累计投入500多亿元建成了花溪大学城、清镇职校城以及各类教育园区。”他说，贵州的高校办学硬件得到极大改善。与此同时，贵州高校也重点朝着内涵式发展努力，教学质量、科研能力等不断提高。
“过去，我们所说的教育投入，多是经费的投入。”但黄东兵认为，教育资源是广泛的概念。围绕高校内涵式发展，他希望国家帮助中西部高校搭建更多优质的科研平台和创新团队。“没有相应的平台，和东部发达地区高校相比，贵州的高校发挥人才作用、留住人才、培养人才都受到很大制约。”
他举例说，贵州高校每年都会引进大批高层次、高水平人才，但是由于缺乏平台，造成了人才发挥不了应有的水平，最终还导致人才的流失。他希望，在平台搭建上，国家一如既往的向西部倾斜、向贵州倾斜。（多彩贵州网 3月15日）
黄东兵代表:贵州发展破题成绩喜人
“贵州过去五年能取得骄人的成绩,这与贵州在制度、管理、科技等方面的创新走在全国前列是分不开的。”全国人大代表、贵州财经大学管理科学学院常务副院长黄东兵说。
他说,这些年来,围绕经济社会发展,贵州破了许多题,解决了科学技术、管理和制度等创新方面需要解决的诸多问题。
在产业制高点上,贵州大力发展的大数据持续创新引领发力,货车帮的诞生就是一个典型的范例,这是政府的支持、企业在大数据整个产业链上整合全球资源的一个创新。值得一提的是,贵州农村“三变”改革,再次被写入中央1号文件,同时,“塘约经验”对农村的振兴同样有着很强的现实意义。
“创新离不开人才。”黄东兵说,在人才引进中,贵州也有营造良好留人环境和制度上的创新,比如连续举办了多年的“人博会”,已为贵州吸引来了许多高端人才。振华集团,在人才支撑下,新材料方面成了全球重要的领先的供应商,又如华芯通自主设计开发的“华芯通一号”芯片产品,已跻身世界先进。另外,在牢牢守住发展和生态两条底线上,贵州的创新实践正在达到“两条底线一起守、两个成果一起收”的要求,他说,既要保护生态,又要发展农业产业,在这方面的创新,以宋宝安教授为代表的领军人物推出的环保化肥、农药已在世界上有了知名度,成为贵州又一张靓丽的名片。
“贵州的开放创新不仅要盯住技术和科学,还要盯住管理和制度。”黄东兵说,省委书记总结提出的“五步工作法”,实际上就是治理和管理的创新,会带来思想的转变,并通过实践,产生巨大成效。（来源于《贵州日报》 3月19日 第五版 两会特别报道 另《今贵州 新闻客户端》以【贵州有多彩 】开放创新：白鹤亮翅展绝活 报道）
黄东兵代表：发挥好花溪大学城与贵安新区产学研一体化融合发展平台
“贵安新区是国家级新区，是全省改革的前沿。花溪大学城作为高校聚集区，是人才的高地和‘富矿’，应该把这些优秀人才留在新区，为新区发展所用，这样才能更有效地发挥花溪大学城的作用。”
黄东兵认为，花溪大学城作为人才高地，有责任为新区的发展培育人才。新区需要切实发挥平台和载体作用和功能，为高校人才的成长和就业提供机会。
“在未来的工作中，要切实形成一种机制，让新区成为一个能够把人才聚集起来的平台。同时，新区可以围绕发展需要，列出发展清单，让学校更好地去根据新区发展实际和方向，精准发力，让双方的合作切实取得效果。”黄东兵说。（来源于《贵安新区报》3月15日）